推进清廉柯桥 到2035年全面建成清廉柯桥

   　“村务事，应透明，守住关，把好阵……”昨天，记者来到安昌街道大山西村，一段通俗易懂、朗朗上口的“清廉三字经”在村民中传唱，而这也是当地开展清廉建设的一个举措。

　　日前，区委印发了《关于推进清廉柯桥建设的实施意见》，要求通过建设风清气正的政治生态，打造公开规范高效的用权体系，锻造忠诚干净担当的干部队伍，培育崇廉倡廉促廉的社会风气等，推动我区全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，向每个支部和党员覆盖，推动清廉建设融入经济、政治、文化、社会和生态文明建设的各方面全过程，从而达到干部清正、政府清廉、政治清明、社会清朗的“四清目标”。

　　村干部在与群众交流时，什么话可以说，什么话不可以说。柯桥区“村干部言行负面清单”正是在大山西村起源的。大山西村历来“家规”多而严格，“千日拉票”实干型干部、“店小二式”服务型干部等经验做法更是在全区基层干部中口口相传。今年以来，该村作为柯桥区“清廉村居”试点村，围绕“家文化”开展清廉建设，通过“厚德传家”“清白齐家”“从严治家”“规矩立家”“亲善爱家”“合力兴家”等六方面做法，进一步构建崇清尚廉的“大家庭”。

　　“不仅是清廉村居，我们还将努力打造规范用权、高效履职的清廉机关，校风清净、学风清新的清廉学校，诚信廉洁、守法经营的清廉企业等，培育一批具有柯桥特色的‘清廉细胞’。”区纪委有关负责人介绍说。

　　在绍兴第二医院胸外科，墙上整整齐齐地张贴着全院职工“诺廉”后签订的《绍兴第二医院党风廉政和行风建设自律状》。不久后，这面墙将作为“清廉医院”建设的一个重要窗口，成为医院党风廉政建设教育基地的一部分。“要求医务人员筑牢防线、不踩红线、守住底线，从而实实在在地提升群众就医的满意度和幸福度。”区卫计局有关负责人这样解释“清廉医院”的建设目标。

　　记者了解到，接下来，我区还将成立一支“清廉柯桥”宣讲团，形成一批精品廉政课件，打造一支精英廉政讲师团队，在全区开展系列宣讲活动，对广大党员开展党纪法规教育和廉政理论教育。

　　据悉，根据清廉柯桥建设的目标要求，到2035年，清廉柯桥将全面建成，各项制度机制成熟定型，权力运行规范有序，社风民风清朗，清廉文化深入人心，社会整体清廉程度显著提升，清廉成为柯桥的风尚。